TORNANO I VOUCHER PER LE PRESTAZIONI OCCASIONALI NEL TURISMO CONGRESSUALE E TERMALE. I LIMITI PER L’UTILIZZO

Condizioni più flessibili per l’utilizzo dei Voucher Lavoro per il pagamento delle prestazioni occasionali. È quanto prevede il Decreto Lavoro 1° Maggio  (art. 37 DL 48/2023).

LE NOVITÀ INTRODOTTE

• utilizzabili solo in ambito del turismo congressuale, eventi, parchi divertimento e termale. NON per l’intero settore turistico
• solo da imprese che hanno fino a 25 dipendenti assunti a tempo indeterminato (rispetto alla soglia dei 10 assunti precedente)
• il tetto massimo per ogni datore di lavoro sale da 10mila e 15mila €. Il limite si riferisce alla spesa della singola impresa per la totalità dei destinatari dei voucher lavoro nel corso dell’anno