Corso
Corso payroll: paghe e contributi
Lo sviluppo della busta paga e le nozioni essenziali per la gestione amministrativa e legale del rapporto di lavoro.
02 Maggio 2018
Il corso garantisce la formazione indispensabile a poter affrontare con sicurezza ed autonomia le attività di front-office verso i dipendenti ed interagire con cognizione verso chi elabora gli stipendi esternamente all’azienda.
Saranno inoltre trattati i principali istituti contrattuali (ferie, permessi, malattia, maternità) sia sotto l’aspetto giuridico normativo che economico.
Durata e contenuti
Il corso di formazione ha una durata complessiva di 50 ore di formazione nelle quali si affronteranno i seguenti argomenti:
- Riferimenti normativi del settore “paghe e contributi” in Italia
- Il CCNL (contratto collettivo nazionale del lavoro)
- Libri e registri obbligatori: caratteristiche e compilazione
- Busta paga / Cedolino paga: caratteristiche e compilazione
- Aspetti fiscali e passaggio dallo stipendio lordo allo stipendio netto: ritenute, addizionali, deduzioni, detrazioni
- Definizione, modalità di maturazione e di calcolo di ferie, permessi, roll, malattia, infortuni e maternità
- Esercitazione pratica nella compilazione di una busta paga: aspetti formali, sostanziali e numerici
- Analisi e compilazione di un modello F24
- Adempimenti e scadenze fiscali durante il periodo d’imposta
- Lettere e formulari: assunzioni, richiami, trasferimenti, aumenti, dimissioni, licenziamento
- Rapporti con INPS e INAIL
- Gestione paghe / contributi e relativi adempimenti contabili: l’impatto dell’area paghe sull’area contabilità
- Caratteristiche del luogo di lavoro: i diritti del lavoratore “oltre” la busta paga
- Igiene e sicurezza – Contenzioso e arbitrato
A chi è rivolto?
Neo addetti alla gestione del personale
Coloro che svolgono attività di front-office verso i dipendenti
Incaricati della trasmissione dei dati a chi sviluppa i cedolini paga
Avvio del corso e frequenza
Il corso è strutturato in due incontri settimanali da tre ore ciascuno, in orario pomeridiano oppure serale.
Al termine del corso i partecipanti che avranno frequentato almeno l’80% del monte ore corso e avranno superato il test finale, riceveranno un Attestato di Competenza.
Il numero minimo di partecipanti per garantire l’avvio del corso è di 8 iscritti.
Ci saranno due edizioni del corso, una prima nella primavera 2018 ed una successiva a settembre 2018.